Stanowisko profesora nadzwyczajnego

Na stanowisko profesora nadzwyczajnego zatrudnia rektor na wniosek dziekana, złożony za zgodą właściwej rady wydziału, po zasięgnięciu opinii senatu i po zakwalifikowaniu kandydata w drodze konkursu otwartego.

Pierwsze mianowanie osoby nie posiadającej tytułu naukowego na stanowisko profesora nadzwyczajnego następuje na okres 5 lat (§ 78 ust. 6 Statutu Uczelni). 

Mianowanie na stanowisko profesora nadzwyczajnego osoby posiadającej tytuł naukowy następuje na czas nieokreślony.

Na stanowisko profesora nadzwyczajnego można zatrudnić osobę, która:

  1. posiada stopień naukowy doktora habilitowanego;
  2. posiada znaczący dorobek naukowy;
  3. posiada osiągnięcia dydaktyczne;
  4. jest opiekunem co najmniej jednego doktoranta;
  5. aktywnie uczestniczy w życiu naukowym i organizacyjnym środowiska akademickiego i zawodowego.

 

Regulamin postępowania

Regulamin postępowania konkursowego na stanowisko profesora nadzwyczajnego w Uniwersytecie Przyrodniczym we Wrocławiu (wprowadzony Zarządzeniem nr 75/2009 z dnia 12 maja 2009 r. Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego we Wrocławiu).

 — Szczegółowa informacja o osiągnięciach naukowych, organizacyjnych i dydaktycznych kandydata na stanowisko prof. nadzw.

 — Zestawienie dorobku naukowego (załącznik do Regulaminu)



Wykaz dokumentacji

Przystępując do konkursu na stanowisko profesora nadzwyczajnego wymagane są następujące dokumenty: 

  1. podanie,
  2. zestawienie liczbowe dorobku przygotowane w tabeli, zgodnie z § 4 ust. 3 lit. a,
  3. wykaz publikacji (za okres przed i po uzyskaniu stopnia naukowego doktora habilitowanego),
  4. wykaz prac przyjętych do druku,
  5. życiorys,
  6. autoreferat naukowy, odpis dyplomu uzyskania stopnia naukowego doktora habilitowanego,
  7. kwestionariusz osobowy.

Zarządzanie jakością - ISO 9001:2000ETS Authorized TOEFL iBT CenterMember of EUA4 International Colleges & UniversitiesBiuletyn Informacji Publicznej